2026-2027 Memur Sen 8. Toplu Sözleşme Talepleri

Memur Sen 8. Toplu Sözleşme Talepleri Memur Sen Konfederasyonu tarafından kamuoyu ile paylaşıldı.

Memur-Sen Konfederasyonu, kamu görevlilerinin çalışma koşullarını ve ekonomik haklarını iyileştirmek amacıyla 8. Dönem Toplu Sözleşme tekliflerini açıkladı. Detaylı şekilde hazırlanan talepler, maaş artışlarından sosyal haklara, aile yardımlarından vergisel düzenlemelere kadar pek çok başlığı kapsıyor.

Memur Sen 8. Toplu Sözleşme Talepleri

2026 ve 2027 Maaş Artış Teklifleri

Memur-Sen, 2026 yılı başında 10.000 TL taban aylık zammı ve %10 refah payı ile birlikte ilk altı ay için %25, ikinci altı ay için %20 oranında zam talep ediyor. 2027 yılı için ise 7.500 TL taban aylık zammı ve sırasıyla %20 ve %15 oranlarında iki periyodik artış öneriyor. Bu doğrultuda, 2026 yılı için toplam %88; 2027 yılı için %46 oranında maaş artışı teklif ediliyor.

Ekonomik Haklar ve Yardımlar

Toplu sözleşme ikramiyesi: Aylık 2.925 TL olarak ödenmesi talep ediliyor.

Kira yardımı: Kamu görevlilerine aylık 17.600 TL kira yardımı verilmesi isteniyor.

Bayram ikramiyesi: Dini bayramlarda kamu çalışanlarına 23.410 TL ikramiye ödenmesi öneriliyor.

Eş ve çocuk yardımı: Eş yardımının 11.710 TL’ye, çocuk yardımının ilk iki çocuk için 5.850 TL’ye, üç ve üzeri çocuk için 8.780 TL’ye çıkarılması teklif ediliyor.

Doğum ve ölüm yardımı: Doğum yardımı 11.750 TL’ye yükseltilirken, ölüm yardımının iki kat olarak ödenmesi isteniyor.

İdari ve Vergisel Düzenlemeler

Enflasyon farkının artırımlı şekilde dönem geçişinde ödenmesi.

Gelir vergisinin %15’e sabitlenmesi.

Disiplin cezası affının belirli şartlarda yeniden çıkarılması.

Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının düzenli periyotlarla gerçekleştirilmesi.

Tüm kamu görevlilerine servis hizmeti sağlanması.

Aile ve Sosyal Yaşam Destekleri

Ücretsiz kreş hizmeti sunulması; bu imkânın sağlanamadığı yerlerde her çocuk için 8.780 TL kreş yardımı verilmesi.

Ücretli doğum izninin 60 haftaya çıkarılması ve süt izinlerinin uzatılması.

İş-aile uyumunu destekleyici düzenlemelerin hayata geçirilmesi.

Engelli Kamu Görevlileri İçin Düzenlemeler

Erişilebilirlik uygulamalarının ve pozitif yükümlülüklerin genişletilmesi talep ediliyor.

Hizmet Sınıfları ve Ek Ödemeler

Genel idari hizmetler personeline 5.560 TL; yardımcı hizmetler personeline 4.450 TL ek ödeme artışı.

Yardımcı hizmetler personelinin unvanlarına göre teknik hizmetler veya genel idari hizmetler sınıfına geçirilmesi.

Mühendis ve teknik hizmet personelinin özel hizmet tazminat puanlarının artırılması; ilave ödeme yapılması.

Şube müdürü, veteriner hekim, şef gibi unvanlara sahip idarecilerin mali haklarının iyileştirilmesi.

Kıdem aylığında gösterge rakamının %100 yükseltilmesi ve 25 yıllık süre sınırlamasının kaldırılması.

Daha fazlası için öğretmen sayfamız

Haber Öğretmen Telegram Kanalımız

Haber Öğretmen Whatsapp Kanalımız

İlginizi Çekebilir:Meslek Liselerinde Alana ve Dala Geçiş Ne Zaman ve Nasıl Yapılır?
share Paylaş facebook pinterest whatsapp x print

Benzer İçerikler

6 Ocak 2026 Vali Atamaları Tablosu
6 Ocak 2026 Vali Atamaları Tablosu
Milli Kütüphaneye Kimler Üye Olamaz?
MTSK 2025 Kurban Bayramı Düzenlemesi yayımlandı
MTSK 2025 Kurban Bayramı Düzenlemesi
MEB 2025 2026 Çalışma ve Eğitim Öğretim Takvimine dair açıklamalar
MEB 2025 2026 Çalışma ve Eğitim Öğretim Takvimi
Fermuar Sistemi İle Yaşama Yol Ver Kampanyası
Fermuar Sistemi İle Yaşama Yol Ver Kampanyası
2025 2026 HEMKAP Projesi Uygulama Kılavuzu yayımlandı
2025 2026 HEMKAP Projesi Uygulama Kılavuzu

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

MEB Öğretmen | © 2025 | Tüm hakları sakldıır. İzinsiz kopyalanması yasaktır.